三月上巳天，薰风习习，邂逅春之际。
依稀还记得，第一次相遇，是在樱花城堡顶。
（权益部部徽）
高效、细心、贴心，是权益部永远不变的品质。
权益部是校会为切实保障广大同学的正当利益而专门成立的部门。权益部主要负责"校领导接待学生日"活动，搭建校方与学生沟通桥梁，运营推广微信权益平台"武汉大学全心权益"，开展11月"安全消防月"、，努力完善权益维护机制，。
“校领导接待学生日”作为权益部的品牌活动，为武汉大学广大学子提供了直面学校领导、诉说自己的见解的最好途径。清谈难以饱，梦想岂无由。校长出席活动，推动提案解决，真正地让在校学生参与到学校建设中去。
权益事件调研报道，驻足身边小事，维护切身权益。校会权益部永远将自己的目光投注于武大学子，永远竭诚为同学们服务。
网络平台“武汉大学全心权益”，万能武大百科，。校会权益部不但在实际生活中通过种种方式关心同学生活，更是在网络平台上通过公众号等方式实时回应同学们的问题，解决同学们的困难。
校会权益部为提高武大学子安全意识，举办了“安全消防月”系列活动，探寻金秋珞珈，增长消防知识。
还记得吗，当侧船山路的灯光不再亮起，是权益部成员四处奔波，用自己的心灯照亮同学们夜行的路；
还记得吗，当枫园十四的热水不再清澈，是权益部成员不辞辛苦，用自己的关怀安抚同学们焦躁的心情；
还记得吗，当武汉大学的樱花盛放，是权益部成员搭风伴雨，为武大樱花节的顺利召开请尽自己的一份心力。
为了能够为同学们提供一个向学校和相关部门加强联系的渠道，为了加强学校各部门老师和同学们之间的交往，校会权益部联合校研究生会共同举办了武汉大学第二届校园提案大赛。此次大赛不但是校会权益部近期最为重要的工作之一，同时也成为了校园内最为热门的话题。大赛能够顺利召开，离不开校会权益部全体成员的共同努力，当然在这个过程中也不免存在许多的困难和艰辛，接下来就让我们走近权益部，一起去听听他们的诉说吧
校园提案大赛不但能解决校园建设过程中存在的种种问题与漏洞，更能拉近校领导和我们学生之间的距离，让整个校园真正成为一个和谐的大家庭。那么校园提案大赛体现了武汉大学怎样的精神呢？
参与举办活动的碧丝学姐认为提案大赛体现了武汉大学，创新、求是和自由的精神。她告诉我们：做权益、做提案就是要求大家善于从生活中发现问题，，对权益问题有自己独特的又比较务实、创新想法。，鼓励大家发现生活中的问题，让大家有机会直面校领导反映权益问题，自由地表达自己的想法。这正是举办大赛的意义所在。
校园提案大赛报名一经开始，就收到了同学们的热烈追捧。当我们询问谢学姐本次比赛的具体流程以及本次比赛与上届相比有什么不同之处时，她向我们解释到：
，最后取平均分前十名进入决赛。而决赛时，参赛队伍可以多种形式展示本队的提案和调研信息，由校领导、各院系权益集体代表、校权益代表进行评分。最后获奖队伍可在校领导接待学生会议上直面校领导提出自己的提案。
在活动准备以及与校领导联系的过程中，权益部的同学们当然免不了要历尽艰辛，也遇到过许许多多的困难。而谢学姐认为她所遇到的最大的困难大概是如何吸引更多队伍参赛。
她告诉我们，因为今年也只是第二届，校园提案大赛的影响力还没有真正的在同学们的心中树立起来，为此权益部的同学在前期宣传上也花费了很多心思。
举办这么一场大型全校性质的活动，权益部要保证活动顺利实施，这说起来简单，但做起来却不知道有多么的困难。学姐告诉我们：
在举办校园提案大赛前，权益部其实举办了一场内部提案大赛进行内测，提前找出正式大赛中可能出现的问题并想好解决方案。然后在大赛之前，权益部也针对大赛的流程、评选方案等进行了多次详细的讨论策划，希望能够规避一些问题，保证大赛的公平顺利进行。
在权益部这个大家庭中，学姐从干事走到了职委，从权益部这个大家庭中收获了良多：
“我收获了友情，权益部真的是个非常温暖的大家庭，日常互怼日常约饭，结识了很多很好很好的朋友，这也是我留在权益部的原因。我也收获了能力，从大一啥都不懂的小部委到现在搞定各种文件、组织活动等，，多角度地去思考问题，而不会像以前一样仅仅会抱怨、仅仅从学生方面去考虑学校里的各种政策事件什么的。总之是得到了很多锻炼，也非常感谢学长学姐们的指导和小伙伴们的帮助。”
谢碧丝学姐与权益部共同携手走过了三个学期，大家在一起共度了许多美好的时光，着实有着许许多多的话想对权益部的大家说，但临出口时却只剩了一句：一朝为权益人，终生为权益人，我们继续一起全心全意为大家服务吧~爱你们~（约饭搞起来！）
当然，在这次大赛的准备过程中，除了睿智成熟的职委们尽心竭力，小干事们的热情奉献也是不可或缺的。那就让我们来共同见证小干事们在这个过程中的成长吧。
当我们问及对权益部的印象时，干事王大为细细思索后，告诉我们他对权益部的认识应当分为前后两个阶段：
在加入权益部之前，我觉得权益部是一个维护同学权益的部门，这也是我选择加入权益部的重要原因。
在权益部工作半年以后，我觉得权益部对外是一个为同学权益发声的部门，对内则是权益部门成员的温暖大家庭。如果让他用三个词来形容，他觉得这三个词应该是：热心 热情 热爱。
在此次活动的组织过程中，干事王大为也认识到了自己的不足。不足在于与人沟通的能力可能有些欠缺，语言组织能力和文案能力还是不足。未来他希望能够进一步提高自己的工作能力，更快更好地完成工作。
权益部的工作并不简单，需要有耐心，作为沟通学校与学生的重要部门，工作要求严谨细致，也需要有一颗为同学着想的心。这应当就是王大为在权益部工作半年之后对权益部工作最深刻的认识了。对于今后的工作，他希望自己能够做得更好，全心全意为同学发声。
生活如歌，那开在原野里的每一朵小花，那飞舞在阳光下的每一只蝴蝶，那播撒在夜空中的每一缕月光，那婉转在树林中的每一声鸟鸣，那绽放在人们脸上的每一丝笑容，都是谱成这支歌的一个个迷人的音符。心中的希望永存，学生会权益部会用自己的努力守护着那一首首让心灵燃烧的歌。一年寒暑，四季春秋，我们永远都在。
武汉大学学生会人力资源与实践发展部
图片：WHU全心权益
文案、排版：冯铄 赵宇强
校对：张植 杨泽坤 王译璇
感谢被采访者的理解与配合